Tarifvertrag für gastronomie nrw

Obwohl im Februar letzten Jahres ratifiziert, wurde die Verzögerung bei der offiziellen Unterzeichnungszeremonie bis jetzt durch die Zeit verursacht, die der Arbeitgeber für die Überprüfung und Korrektur der endgültigen Vertragssprache in Anspruch nahm. Außerdem kam es zu längeren als gewöhnlichen Verzögerungen, die darauf warteten, dass das neue Abkommen vom Governor-in-Council (Treasury Board of Canada) offiziell genehmigt wurde. Am 13. Oktober 2016 hat der Rat der SEL neue Tarifverträge für Beschäftigte der Lebensmittelindustrie für den Zeitraum vom 1. Februar 2017 bis zum 31. Januar 2021 angenommen. Die aktuellen Tarifverträge gelten bis zum 31. Januar 2017. Dieser Tarifvertrag ist einzigartig in Norwegen, könnte aber auch außerhalb Norwegens Arbeitnehmer in der sogenannten Plattformwirtschaft inspirieren.

Die Tatsache, dass diese Arbeitnehmer in der Lage waren, sich zu organisieren, zu verhandeln, zu streiken und endlich einen Tarifvertrag zu bekommen, ist ein Durchbruch für die Arbeitnehmer. Diese Kategorie von Arbeitnehmern ist schwer zu organisieren, da es viele Einwanderer, Studenten, Teilzeitbeschäftigte und große Turnarounds gibt. “Die Verhandlungen waren zäh, aber wir haben einige Kompromisse erzielt. Die größte ist eine Erhöhung der Arbeitszeitvergütung um 0,9 %, während wir auch in die Vereinbarungen Rechte aufgenommen haben, die nicht im Arbeitsverhältnisgesetz festgelegt sind”, sagte sie und zählte Jubiläumsprämien und Solidaritätshilfen auf. SEL und ETL einigten sich auf die Einrichtung von zwei Arbeitsgruppen. Das eine wird neue Arbeitszeitmodelle entwickeln, die den praktischen Bedürfnissen der Lebensmittelindustrie und den anderen Lohnskalen und -sätzen gerecht werden. Voraussetzung für die Aufnahme der Ergebnisse der Arbeitsgruppen in den Tarifvertrag ist, dass die Entscheidungsgremien von SEL und ETL sie akzeptieren und danach in der Lebensmittelindustrie angewendet werden können. Ein Tarifvertrag ist ein unterzeichnetes Dokument zwischen dem Arbeitgeber und einem Verhandlungspartner, das Bestimmungen enthält, die die Beschäftigungsbedingungen und damit zusammenhängende Angelegenheiten einhalten. Die Vereinbarung gibt Ihre Ansprüche in Form von Löhnen und Leistungen für die Erfüllung der Ihnen übertragenen Pflichten an. Auch die Loblaws Conventional und die Real Canadian Superstore Teile des Tarifvertrags sind für die Produktion in Arbeit. Der RCSS-Kollektivvertrag befindet sich nun in der Endphase der Produktion.

Es wird derzeit für den Druck abschließend überprüft. Sobald eine endgültige elektronische Version verfügbar ist, wird sie auch online veröffentlicht. Nach mehr als dreijährigen Verhandlungen wurde am Montag ein Tarifvertrag für die Agrar- und Lebensmittelindustrie unterzeichnet, der eine Erhöhung des Bruttogrundlohns um 0,9 % zur Folge hatte. Ein kürzlich veröffentlichter ETUI-Policy Brief zeigt, dass nur eine kleine Minderheit der Deliveroo-Fahrer in Belgien, die überwiegend männlich, jung und studentenhaft sind, negative Ansichten über Gewerkschaften hat. Mangelnde Sende- und Kenntnis von Gewerkschaften wurde stattdessen als der Hauptgrund genannt, warum viele der Fahrer keine Mitglieder sind, wobei viele von ihnen unentschlossen oder ambivalent über die Idee sind. In dem Papier wird auch die niedrige Gewerkschaftsquote unter den Fahrern untersucht, die zum Teil auf das Fehlen von Organisationsinitiativen und Strategien seitens der Gewerkschaften zurückzuführen zu sein scheint. Die Organisation der Fahrer, die Förderung der Solidarität zwischen Studenten, Migranten und Selbständigen und der Aufbau einer kollektiven Identität erfordern maßgeschneiderte Organisationsstrategien, die sowohl die individuelle Situation der Fahrer als auch den Arbeitsmarktkontext berücksichtigen. Die Gewerkschaften könnten Stabilität, Erfahrung und Wissen in der sich schnell verändernden plattformbasierten Lebensmittelzulieferindustrie anbieten. Der erste Tarifvertrag innerhalb der “Plattformwirtschaft” Vertreter unseres Verhandlungsvertreters, der Public Service Alliance of Canada, und der Arbeitgeber haben am 16. Juli offiziell ihre Unterschriften für den neuen Tarifvertrag gesammelt.

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